《民声面对面》推荐——（作者：贾姗姗）近日，中共中央组织部印发《关于改进推动高质量发展的政绩考核的通知》（以下简称《通知》），其中第三条提到“把人民群众的获得感、幸福感、安全感作为评判领导干部推动高质量发展政绩的重要标准。”旨在引导领导干部践行以人民为中心的发展思想，用心用情用力解决群众关切的实际问题，把群众感受、群众评价作为政绩考核的重点内容。这是中央又一次释放出“增强群众参与度”的强烈信号。

作为直面群众，政策传达最末梢的基层干部，每天和群众打交道，清楚的知道群众生活里的大事和要紧事，能真切的感受到群众的获得感、幸福感、安全感，从这一层面上来说，这一《通知》无疑是给基层干部吃下的一粒“定心丸”，同时，也树立了在基层一线的用人导向。

越是关键时刻，越是需要务实的作风保障，越是需要真抓实干。今年是决胜全面建成小康社会，决战脱贫攻坚之年，也是“十三五”规划收官之年，此时出台以群众为导向的政绩考核新规，不仅聚焦基层、直达群众，更为担当实干者撑腰鼓劲，让更多的干部深入基层一线，不弃微末，不舍寸功，真抓实干，从而不断提高干部想干事、能干事、干成事的工作能力，为决战决胜提供坚强的保障。

宰相必起于州郡，猛将必发于卒伍。基层的矛盾多、工作量大、任务繁重。与机关相比，基层干部还面临着“晋升难、空间小、机会少”的困境。此次《通知》将政绩考核的指挥棒交给了群众，更是把选人用人的视野放向了基层，使更多的优秀干部眼睛“向下”、身子“向下”，心也能够“沉下”，真正形成“人才到基层、实践一线锻炼、干部从基层、实践一线选拔”的党政干部培养选拔链。

不管是之前的切实为基层减负，还是这次出台新规把群众感受作为政绩考核的重要内容，一个又一个围绕基层、围绕群众的政策都充分体现出了中国共产党“以人民为中心”的执政理念，也彰显了全面建社社会主义现代化国家的必胜决心。我们也有充分的理由相信，基层干部们将定下心、稳住脚，以求真务实的作风、艰苦奋斗的精神把党中央的决策部署落到实处，切实为人民群众做好每一件实事。

供稿：云南省昭通市盐津县委组织部

编辑：申  圳

初审：张海亮

终审：王维静