《民声面对面》推荐——（作者：范怀娜）“协议保过、不过包退、权威专家授课、历年押中考题……”，随着省考笔试成绩的公布，各类面试培训机构如雨后春笋般拔地而起，五花八门的宣传噱头让人应接不暇，高到离谱的收费标准更是备受诟病。

面对愈发激烈残酷的就业环境，考生们想要从“千军万马”中挤过独木桥，将希望寄托于各类培训机构本无可厚非，但培训机构抓住考生“花钱买心安”的心理，漫天要价实不可取。要营造风清气正的公考培训生态，笔者认为应该着力加强制度建设，增强监管力度，使公考培训回归理性。

整饬市场业态，拉低“天价”胆气。良莠不齐的公务员培训机构需要相关法律法规的约束，有关部门应及时清查和规范公考培训市场，设立培训市场的准入规则，提高市场准入“门槛”，明确机构及从业人员的资质认证规范，严格执行登记注册标准，并定期公示培训机构信息。市场监管部门要制定合理学费收费制度，加强价格行为监管，加大查处力度，打击虚假宣传，对没有资质的培训机构应当坚决取缔，促使培训机构诚信经营，避免考生盲目选择，更好地保障考生的合法权益。

强化行业自律，增强发展底气。培训机构从属于教育行业，要加强自律能力，以诚信的职业道德约束自己的商业行为，树立正确健康的教育观念，将育才居于经济利益之上，真正地传道、授业、解惑。要以诚信为本，多在为考生宣讲考试政策、节省复习时间、传授必要的答题方法上下功夫，追求社会价值的实现、社会责任的担当及社会道德的完善。同时，要配备专职专业的培训教师、设置有效的培训课程，加强法制规范和行业监督，实现行业之间的资源共享和相互协作。

转变思想观念，提振成长士气。“纸上得来终觉浅”，公务员履职靠的是平常的积累，磨的是真切的功夫，寄希望于短期培训就可以一劳永逸，显然违背客观规律。考生要端正公考态度，摒弃急功近利心态，勤于思考，在提升内力上下功夫，把精力放在提高实际工作解决能力以及人际关系矛盾的应变能力上，注重培养公务精神与业务素养。同时，广大考生也要理性消费，提高辨别能力，增强维权意识与防范意识，面对公考培训热，学会谨慎对待、理性选择，防止受骗。

供稿：昭通市盐津县委组织部

编辑：李双双

初审：任传坤

终审：王维静