《民声面对面》陕西讯（王惠武）6月30日晚饭后，陕北矿业陕西中能公司微信群突然热闹了起来，基层各支部的微信群也一改沉寂，变得火爆起来。细一瞅，原来是公司党委主题教育线上意见调查开始了。这一打开大门听民声、谏民意的举措一出，引爆夏日党员群众关注“沸点”。

“党员们，快围观，公司‘守初心、担使命、找差距、抓落实’意见征集线上开始了，把你的意见和建议提出来，有奖答卷等着你！急！急！急！”该公司第三支部书记何岟襄拿着手机，在意见征集信息页面一边识别二维码，一边快速向本支部群里的党员们发送着，在他快速操作的动作中，急迫难掩。

“别急，你慢点给我说，我没戴花镜，看不清。”“你不急，你回你宿舍找花镜啊？谁又没有跟你抢！”3号楼北楼107宿舍内，机运队的青工小郭调侃着来宿舍串门的洗选厂老职工李青云，老李手忙脚乱的神态，惹得大伙一阵笑。

“主题教育活动的根本就是树牢为民服务意识，我们创新采用新媒体征集意见，为的是让党员群众能说出自己的心里话，征集开言立篇就是取消后台设限，让大伙无后顾之忧。你敢提、我就办，这也是我们对大家的郑重承诺！”党群工作部部长马翔说

为了让党员群众感受到党的温暖，进而关注企业发展，为企业发展贡献自己的力量。陕西中能公司把叫响民生的“耳朵”，作为此次“不忘初心、牢记使命”主题教育再出征的落脚点和发力点，通过建立在全公司范围内意见征集微信平台识别码等征集渠道，随时随地听取意见。

“调查问卷里问，公司最应该下功夫解决惠职工的问题是什么？我想，当然是吃穿住行了，咱们矿区离集市远，理个发都不容易，这个意见不知可以不可以？”“那有什么不行的，这次意见征询的架势我看这是来真的，只要是工作、生活咱们看到的，不管涉及到哪方面，提出来总没错！”7月2日，在矿井口候车室，几个排队候车的矿工七嘴八舌的也在相互讨论，如何提意见。

“你看，这次我们实施的是二步走，一个是新媒体微信征集，另一个是下发意见表征集，现在新媒体后台显示有900多人参与，纸质版的表格只收了这几份。”7月4日一大早，该公司党群部负责此项工作的工作人员统计结果后，无奈的摇了摇头。

“我们能不能提意见？”驻该公司运销公司的一名职工向他所熟悉的一名党务工作者打问情况，对方告之他此次意见征集不设区域，只要是和矿区有关联的，不管你是运煤司机、供货商，还是来矿区临时办事的。此次新媒体意见征集分三种方式，不仅有识别意见征集二维码、还可以关注公司公众号留言，也可以通过公司邮箱留言等方式提，还可以放开胆子大胆提，只要是对促进企业发展，让职工的实惠的事，都是此次征集的范围。说不定你还能中奖呢？

“依靠工人阶级办企业，就必须能弯下身子倾听他们的鼓与呼。”该公司工会负责人说，只有把他们的想法变成我们的做法，把他们的冷暖放到心里，点燃他们爱岗敬业的激情，企业才能健康发展。

从6月30日征集到7月4日的先期不完全统计，共征集到建议80多条。内容涉及企业党建、环保、安全生产、三小一练、后勤服务等方面，从征集情况来看，党员群众参与热情高、建议内容质量高，涵盖了矿区整体建设和组织发展。

该公司党委还要求基层党组织，要通过创新“访民情、听民意、解民忧、惠民生”等活动组织方式，把党的政治优势和组织优势转化为推动“不忘初心、牢记使命”主题教育，不断深入的强大动力。

（责编：张海亮 审核：谭鹏鹏）